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FORMATIONS POUR LES PROFESSIONNELS DE SANTE -

Représentation de la formation : FORMATION APPRENDRE À GÉRER  LES SITUATIONS DIFFICILES RENCONTRÉES DANS L'ÉXERCICE DE SON MÉTIER.

FORMATION APPRENDRE À GÉRER LES SITUATIONS DIFFICILES RENCONTRÉES DANS L'ÉXERCICE DE SON MÉTIER.

Formation présentielle
Accessible
Durée : 14 heures (2 jours)
Taux de satisfaction :
9,5/10
(16 avis)
Durée :14 heures (2 jours)
Net de TVA
Se préinscrire
Durée :14 heures (2 jours)
Net de TVA
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Durée :14 heures (2 jours)
Net de TVA
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Formation créée le 05/11/2021. Dernière mise à jour le 17/08/2023.

Version du programme : 1

Programme de la formation

La formation a vocation à donner les outils à l’ensemble des personnels confrontés chaque jour à un public dépendant et/ou à l’approche de la mort, afin de leur permettre de diminuer le stress, apprivoiser l’anxiété relative aux situations émotionnellement chargées .

Objectifs de la formation

  • Réfléchir sur sa pratique et son vécu quotidien.
  • Acquérir un mieux-être pour l’ensemble des personnels confrontés chaque jour à un public dépendant et/ou à l’approche de la mort.
  • Diminuer le stress, apprivoiser l’anxiété relative aux situations émotionnellement chargées.

Contenu de la formation

  • Relation avec la personne dépendante, sa famille, le pharmacien, l’ensemble de l’équipe pluridisciplinaire et ses collègues.
  • Resituer la place du technicien dans la situation de l’accompagnement en fin de vie par exemple.
  • Diminuer les tensions par l’expression d’un vécu émotionnel douloureux.
  • Diminuer le stress en permettant la libération de l’émotion.
  • Mettre du sens sur des réactions restées incomprises favorisant l’émergence d’une souffrance.
  • Dans ce travail, les stagiaires sont amenés à développer l’écoute et la compréhension en profondeur de la réalité de chacun. Ces attitudes « au service de la personne » seront utilement réinvesties auprès des patients, des familles, des collègues et de la hiérarchie.
  • Conclusion.
    • Tour de table avec les stagiaires en fin de formation sur l’appréciation de la formation.
Équipe pédagogique

Didier CATHELAIN, Responsable formation, Dirigeant de FORMA'MED Madame LEDEZ Anne, Formatrice -IDE, Morpho psychologue, diplômée en communication relationnelle.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
  • Feuilles de présence.
  • Questions orales ou écrites (QCM).
  • Mises en situation.
  • Formulaires d'évaluation de la formation.
  • Certificat de réalisation de l’action de formation.
Ressources techniques et pédagogiques
  • Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation.
  • Documents supports de formation projetés.
  • Exposés théoriques
  • Etude de cas concrets
  • Quiz en salle
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.

Qualité et satisfaction

9.8 / 10 SATISFACTION : 9.7 Contenu de la formation : 9.7 Déroulement de la formation : 10 Efficacité de la formation :10 Note générale de la formation :10 Organisation de la formation : 8.8 Préparation de la formation : 9.6 RETOUR DES INTERVENANTS : 10 Organisation de la formation : 10
Taux de satisfaction des apprenants
9,5/10
(16 avis)

Modalités de certification

Résultats attendus à l'issue de la formation
  • Acquérir un mieux-être et diminuer le stress, apprivoiser l’anxiété relative aux situations émotionnellement chargées.
Modalité d'obtention
  • Evaluation des activités de formation selon le modèle de Kirkpatrick (niveau 1 à 3)

Lieu

FORMA'MED 1 Rue Léonard de Vinci 59160 CAPINGHEM

Capacité d'accueil

Entre 4 et 10 apprenants

Délai d'accès

15 jours

Accessibilité

Locaux accessibles aux personnes en situation de handicap. Pour les personnes en situation de handicap, un accompagnement spécifique peut être engagé pour faciliter leur parcours. Nous contacter au 03 20 64 54 76 Parking à disposition.